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“職工是企業(yè)最大的財富，健康是職工最大的幸福?！睆V東大唐國際潮州發(fā)電有限責(zé)任公司深入踐行“以人為本”的核心理念，高度關(guān)注職工的身心健康，在個性化體檢、心理健康服務(wù)、文化陣地建設(shè)等方面下足功夫，全方位提高職工的身心健康水平和工作生活幸福指數(shù)。

安心，健康體檢知底數(shù)。為進(jìn)一步做好職工體檢工作，該公司提前謀劃，組織職工代表對市內(nèi)體檢機構(gòu)進(jìn)行走訪調(diào)研，對體檢機構(gòu)的環(huán)境、設(shè)備設(shè)施、體檢項目、服務(wù)能力進(jìn)行全面了解，甄選出讓職工滿意的體檢機構(gòu)。在體檢中，推行差異化體檢，職工可根據(jù)年齡、身體和婚姻狀況，自主選擇體檢項目，定制個性化檢查，讓體檢更有針對性和實用性。檢后，邀請專家開展體檢報告解讀暨健康咨詢講座，就職工體檢報告中的各項指標(biāo)及參數(shù)進(jìn)行解析，切實讓每位職工及時掌握自己的身體健康情況，確保影響身體健康的各類疾病能早發(fā)現(xiàn)、早治療、早康復(fù)。

寬心，心理套餐釋壓力。良好的心理狀態(tài)是職工做好工作的前提，也是企業(yè)安全生產(chǎn)的重要基礎(chǔ)。面對疫情帶來的影響，該公司進(jìn)一步強化人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo)，特邀心理咨詢專家，開展“賦能‘心’力量?關(guān)愛女職工”心理健康知識講座，圍繞減輕壓力、職場應(yīng)對、親子關(guān)系等多個方面展開心理輔導(dǎo)，增強職工抵制各類消極情緒的“免疫力”。同時，該公司積極開展硬件建設(shè)，設(shè)立心理舒緩室、情緒宣泄室、心理閱覽室、心理咨詢室，讓職工在運動、唱歌、閱讀、交心談話中，釋放壓力、驅(qū)霧散霾，以積極向上的陽光心態(tài)和飽滿熱情投身各項工作。

暢心，多彩活動添活力。高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)職工文化活動中心，拓展陣地功能，豐富活動形式，做到自發(fā)與組織相結(jié)合、日常與節(jié)日相結(jié)合，娛樂與競技相結(jié)合，有效調(diào)動職工參加文體活動的積極性。今年，該公司先后開展了花藝鑒賞活動、工間操比賽、籃球比賽、羽毛球比賽、讀書分享會等系列活動。與此同時，該公司主動融入當(dāng)?shù)毓膭盥毠ほx躍參加潮州市總工會組織的的“用愛筑家”“花妝美家”“巧手持家”等心理學(xué)、插花藝術(shù)、家庭收納培訓(xùn)，以多姿多彩的活動豐盈職工生活，陶冶其情操，真正讓職工開心工作快樂生活。